xxxx xxxx-xx-xx xx:xx 發(fā)布于xx 在這個技術(shù)日新月異的時代，每一次技術(shù)的突破都離不開工匠精神的傳承與創(chuàng)新。《匠心筑夢》，我們專注于挖掘和培養(yǎng)行業(yè)內(nèi)的技術(shù)精英。今天，我們帶來一則激動人心的消息——深圳電子科技公司高薪誠聘押出機(jī)師傅，如果你對押出工藝充滿熱情，且具備豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，那么這個機(jī)會定將不容錯過！

一、押出機(jī)師傅的重要性

在電線電纜及各類線材生產(chǎn)中，押出機(jī)師傅扮演著至關(guān)重要的角色。他們不僅需要獨立操作押出機(jī)，還要熟悉各種線材外被料的性能，如TPU、TPE、PVC等。一個經(jīng)驗豐富、技術(shù)精湛的押出機(jī)師傅能顯著提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，是每一個生產(chǎn)企業(yè)不可或缺的技術(shù)支柱。

二、崗位職責(zé)

1. 設(shè)備操作：獨立操作和維護(hù)押出機(jī)設(shè)備，確保生產(chǎn)過程順利進(jìn)行。

2. 品質(zhì)控制：根據(jù)工藝文件要求，嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量，確保符合標(biāo)準(zhǔn)。

3. 工藝改進(jìn)：主動參與生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進(jìn)，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率。

4. 故障排除：及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，減少停機(jī)時間。

   

5. 培訓(xùn)指導(dǎo)：對新員工進(jìn)行操作技能培訓(xùn)，提升整體技術(shù)水平。

   三、崗位要求

6. 年齡不超過40歲，身體健康，具備吃苦耐勞的精神；

7. 擁有3年以上押出機(jī)操作經(jīng)驗，有藍(lán)牙耳機(jī)線材生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先；

8. 熟練掌握押出機(jī)的點檢保養(yǎng)和生產(chǎn)技術(shù)參數(shù)的設(shè)定；

9. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能夠服從管理安排；

10. 了解TPU、TPE、PVC等各種材料的特性及其擠出工藝。

    四、福利待遇

11. 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資加績效獎金，月薪可達(dá)7,000-9,000元；

12. 五險一金：公司為員工繳納社會保險和住房公積金；

13. 食宿安排：免費(fèi)提供工作餐和住宿；

14. 休假制度：享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假；

15. 其他福利：定期組織員工體檢、節(jié)日福利、年終獎金等。 如果你是一位熱愛機(jī)械操作、渴望在技術(shù)領(lǐng)域不斷突破自我的專業(yè)人士，那么歡迎加入我們的團(tuán)隊！讓我們攜手共創(chuàng)美好的未來，共同書寫屬于我們的輝煌篇章！